法律分析： （1）企业工伤责任的划分关键在于是否符合工伤认定条件。当职工在工作时间和场所内，因工作原因受伤，或在工作前后做预备、收尾工作受伤，因履行职责受暴力伤害等符合规定情形时，企业通常要承担工伤责任。比.

1.用人单位违法解约，需按经济补偿标准双倍赔偿。经济补偿按工作年限算，满一年给一个月工资，超六个月不满一年按一年算，不满六个月给半个月。月工资是解约或终止前十二个月平均工资。 2.若单位未依法付报酬、加班费等，.

（一）用人单位要及时申请：在职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后，应在30日内主动向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若有特殊情况，要及时报社会保险行政部门并争取同意延长申请时限。 （二）职工及.

具体操作： 1. 若当地法律法规明确规定失信人员不得参选村书记，则在选举开始前，由相关部门对参选人员进行资格审查，直接排除失信人员的参选资格。 2. 若当地无明确规定，则在选举过程中加强资格审查。这包括核实参选人员.

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具体操作： 在不同情况下，提高农村养老保险缴费档次的具体操作如下： 1. 若当前处于正常缴费状态，可直接携带身份证、社保卡等材料至中山市社保部门窗口，填写《养老保险缴费档次调整申请表》，办理调整手续。 2. 若因特.

结论： 待岗后在用人单位安排待岗不符合法律规定或合同约定致劳动者权益受损时，劳动者可申请劳动仲裁维权。 法律解析： 依据法律规定，若用人单位无正当理由强制待岗，或者在待岗期间未按规定支付工资待遇，这种行为损.

乡村道路硬化归交通部门管。具体操作：1. 先向当地交通局咨询或反映问题；2. 若当地交通局未及时处理，可向省交通厅反映；3. 同时，可联系乡镇政府协助解决，因乡镇政府也负责乡道建设和养护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

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17岁怀孕无法办结婚证，应谨慎考虑。 依据《婚姻法》，男女结婚年龄有法定要求，早婚对母婴健康均有风险，可能导致流产、早产、胎儿畸形等，严重时甚至威胁生命。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

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1.多处工伤骨折赔偿，要先做工伤认定和劳动能力鉴定。 2.医疗待遇方面，治疗工伤费用符合相关目录的，由工伤保险基金支付。 3.停工留薪期，职工暂停工作治疗，单位要按月支付原工资福利。 4.构成伤残的，按等级享受待遇，如.

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具体操作： 1. 若双方未涉及法律诉讼，且愿意协商解决，可共同前往户籍管理部门咨询孩子上户口的具体流程，准备相关材料如出生证明、父母身份证等。 2. 若涉及法律诉讼，如离婚或重婚罪指控，应立即咨询律师，了解相关法律.

1.取保候审解除需依不同情况而定，一般最长不超十二个月，在发现不应追究刑事责任或期限届满时应及时解除。司法机关在案件侦查终结、决定不起诉或撤销案件，法院判决生效，以及期限达十二个月时会解除。 2.为保障当事人权.

给下乡知青经济补偿，国家有相关政策和文件支持。 分析：针对下乡知青的经济补偿，国家确实出台了一系列政策和文件，旨在保障他们的合法权益。这些文件通常规定了补偿的标准、范围、程序等，以确保补偿工作的公正、合理.

乡村医生退休薪水因地区及政策而异，需查阅当地规定。 分析：乡村医生的退休薪水并非全国统一标准，而是由各地政府根据当地经济状况、医疗政策等因素综合确定。在江苏南京地区，具体的退休薪水数额需要参考南京市或江苏.

被诈骗50000元，律师追回收费需视具体情况。 分析说明：律师追回被诈骗资金的收费并非固定，它受到多种因素的影响，如案件的复杂程度、律师的专业水平、所需投入的时间和精力等。在长春市，律师费通常会根据吉林省律师收.

员工住院可请病假。 具体操作：1. 查阅单位病假规定，了解所需材料；2. 向医院索取诊断书、费用凭证及住院证明；3. 将证明材料提交单位负责人审批；4. 与单位沟通确定最终病假时长。不同单位规定可能不同，请务必按流程操作.